التعلملتمكين

سد الفجوة بين التدريب التقليدي والمرونة الرقمية في بيئة الأعمال الراهنة صار التحوّل الرقمي ليس ترفًا استراتيجيًا بل شرطًا لِبقاء المؤسسة. تتطلب اللوائح التنافسية الراهنة إعادة صياغة استراتيجيات التعلم والتطوير (L&D) بحيث تضمن المرونة، والقدرة على الاستجابة، والاستعداد للمستقبل. وفي هذا السياق، باتت خدمات التعلم المُدارة (Managed Learning Services – MLS) عاملًا محوريًا في تيسير … اقرأ المزيد