التعلّم والتطوير بقيادة الذكاء الاصطناعي نحو تدريب تحوّلي
نجاح التدريب المؤسسي عبر التعلم والتطوير المدفوع بالذكاء الاصطناعي الذكاء الاصطناعي يعيد تشكيل دور التعلم والتطوير في بيئات العمل. التحول نحو التعلم والتطوير المدفوع بالذكاء الاصطناعي ليس موضة عابرة، بل تغير بنيوي في كيفية بناء الشركات للمهارات، وتنمية المواهب، والاستعداد للمستقبل. في بيئة أعمال تتطلب المرونة والتخصيص والنتائج القابلة للقياس، يوفر الذكاء الاصطناعي أدوات لابتكار … اقرأ المزيد