الذكاء الاصطناعي يعيد تشكيل وظائف قطاع التعهيد في الفلبين

الذكاء الاصطناعي يعيد تشكيل وظائف قطاع التعهيد في الفلبين

ماري، وهي كاتبة محتوى سابقة أخرى غيّرنا اسمها، تقول إن صاحب عملها كان يشجّع الموظفين على استخدام الذكاء الاصطناعي كأداة لزيادة الإنتاجية. لكن بدلاً من أن يجعل عملها أسهل، خلق لها مسؤوليات إضافية. وتضيف: “كان علينا أن نحرّر أكثر، وأن نتحقق من الحقائق أكثر، لأن البيانات التي ينتجها الذكاء الاصطناعي غير دقيقة. تقنيًا، كان العمل … اقرأ المزيد