الوكيلللتعلم

الذكاء الاصطناعي الوكيل للتعلّم المؤسسي المخصّص تواجه الشركات اليوم سؤالاً محوريّاً: كيف تعيد تأهيل القوى العاملة وتحافظ على جاهزيتها بينما تتسارع ثورات التكنولوجيا؟ بنى التعلم المؤسسي التقليدية غالباً ما تكون جامدة ومبعثرة عن مقاصد الأعمال، وغير قادرة على مسايرة التغيرات السريعة في المهارات، والرقمنة، وبيئات العمل الهجينة. تقرير Deloitte حول اتجاهات رأس المال البشري العالمي … اقرأ المزيد